当前的位置是:主页 >> 黄金

宝钢人才开发院公开选聘启事维权

2020-10-26

宝钢人才开发院公开选聘启事

省得花钱。”小燕还没反应过来

为进一步吸引、聚集优秀培训人才,拓宽选拔渠道,满足人才开发院的专业发展需求,人才开发院在集团范围内公开选聘首席培训师2名。 一、选聘职位 冶金工艺与技术(冶炼、轧制、能源环保)首席培训师 政治素养(国企党建)首席培训师 二、职位基本要求 根据人才开发院专职师资定位与集团公司《首席师管理办法》的有关规定,按照品行高尚、能力突出、业绩优秀、成果显着的标准,明确以下选聘条件(需同时符合以下五点): 1.具有良好的职业操守和较强的团队协作精神,为人师表,积极践行“宝钢文化”; 2.能够把握本专业领域的发展趋势,具有较高的专业学术水平;具备较强的授课能力;具有独立及组织团队开展重大项目设计、重点课程开发的能力; 3.具有大学本科及以上学历或受教育年限16年及以上;具有高级专业技术资格或从事本专业业务工作满10年及以上; 4.目前岗位为主任师及以上岗位,主任师岗位工作年限3年及以上,近3年绩效考核“称职”及以上; 5.申请者为专职教师的,须近3年在人才开发院或宝钢集团内其他培训机构授课不少于300学时;申请者为非专职教师的,有授课经历者可优先考虑。 三、选聘程序 按照自愿报名、资格审查、人才测评、同行测评、专家评审等程序进行。 四、报名 1.报名截止日期 2015年8月7日(截止日期以电子邮件发送时间或纸质文件寄送当地邮戳时间为准) 2.报名方式 电子邮件:033024@ 纸质文件寄送地址:上海市宝山区四元路19号主楼402室(邮编:200941) 联系人:李珍珠最爱喝的饮料是纯净水。闲暇时 联系: 3.有关要求 应聘者在报名时请注明应聘岗位,附《首席培训师应聘人员基本信息表》,并可根据个人需要另附简历补充相关信息及相关复印件,报名资料不再退回。《首席培训师应聘人员基本信息表》可至E-HR员工自助平台下载。 五、其它 应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消测评资格或聘用资格。 在选聘过程中,我们承诺为各位选聘者保密。为加强对选聘工作的监督,特设立监督:(周一至周五 8::00)。

宝钢人才开发院



延安看白癜风权威医院
鼻塞怎么通气能治吗
江西白斑疯医院
标签
友情链接